Город
  1. Город
 13 декабря 2016, 12:13  

Каждый двадцатый пермяк увольняется после новогоднего корпоратива

Каждый двадцатый пермяк увольняется после новогоднего корпоратива

Приближающийся новогодний корпоратив — приятное, радостное и ожидаемое событие далеко не для всех работников. Такие и подобные праздники посещают 72% респондентов, сообщает служба исследований компании HeadHunter.

«Корпоратив – это уже не работа, но еще и не праздник, поэтому не стоит отказываться от его посещения без действительно уважительных причин. Ведь именно в результате отказов создается впечатление нелояльности сотрудников к компании, корпоративным ценностям и начальству. Однако, неправильное поведение на корпоративе может надолго подорвать имидж хорошего сотрудника», — пояснила Ольга Гибадуллина, руководитель пресс-службы Headhunter-Пермь.

При этом, особое внимание сотрудники уделяют поведению своего руководства. На вопрос «Были ли случаи, когда глава компании вел себя некорректно?», большинство респондентов (68%) ответили «Нет, все прошло гладко с его/ее стороны». Однако 9% ответили, что начальник «перебрал с алкоголем и вел себя неприлично». Ровно столько же участников опроса заметили, что их руководитель общался только с топами и игнорировал рядовых сотрудников. Некоторые же (7%) обиделись на то, что «начальник не поблагодарил коллег за хорошую работу в уходящем году». Другим участникам опроса корпоратив запомнился тем, что руководитель отмечал всех, кто «сильно расслабился», а потом применял к ним санкции.

Среди опрошенных были и те, у кого глава компании «давал всем сотрудникам клички», «дрался с охраной клуба», «приставал к женщинам» или «устраивал совещания».

Однако, как бы ни вел себя глава компании, большинство сотрудников (65%) не изменили своего мнения о нем. Лишь 5 % опрошенных отметили, что после новогоднего корпоратива отношения с руководством ухудшились настолько, что пришлось уволиться.


Фото: pixabay.com
Новости компаний
ВТБ отменяет комиссии за денежные переводы в Кыргызстан
ВТБ отменяет комиссии за денежные переводы в Кыргызстан
 11 июня 2025, 17:00   267
QR-коды: как пользоваться удобно и не попасть в ловушку
QR-коды: как пользоваться удобно и не попасть в ловушку
 11 июня 2025, 15:15   296
​Банк Уралсиб улучшил условия по вкладам «Доход» и «Почетный пенсионер»
​Банк Уралсиб улучшил условия по вкладам «Доход» и «Почетный пенсионер»
 11 июня 2025, 15:00   276
Энергетики «Т Плюс» проведут гидравлические испытания в микрорайоне Заречный
Энергетики «Т Плюс» проведут гидравлические испытания в микрорайоне Заречный
 11 июня 2025, 14:10   291
 ВТБ: мошенники маскируются под школьных психологов, чтобы похитить деньги родителей
ВТБ: мошенники маскируются под школьных психологов, чтобы похитить деньги родителей
 11 июня 2025, 14:00   282
​Вклад «Доход» Уралсиба вошел в Топ-5 лучших годовых вкладов
​Вклад «Доход» Уралсиба вошел в Топ-5 лучших годовых вкладов
 11 июня 2025, 13:00   292
ВТБ снизит ставки по рыночной ипотеке минимум на 1,5-2 процентных пункта.
ВТБ снизит ставки по рыночной ипотеке минимум на 1,5-2 процентных пункта.
 11 июня 2025, 11:45   283
​Филиал «ПМУ» «Уралхима» выпустил годовой экологический отчет
​Филиал «ПМУ» «Уралхима» выпустил годовой экологический отчет
 10 июня 2025, 14:20   428
Совету ветеранов филиала «ПМУ» — 25 лет
Совету ветеранов филиала «ПМУ» — 25 лет
 09 июня 2025, 14:50   489
​«Уралкалий» — победитель конкурса «Лидер Пермского края»   в номинации «Экология»
​«Уралкалий» — победитель конкурса «Лидер Пермского края» в номинации «Экология»
 09 июня 2025, 11:00   567
Все новости компаний